HR-услуги или кадровый консалтинг становится все более актуальным. Многие бизнес-процессы, в том числе и кадровые, переводят на аутсорсинг, цифровизация и другие изменения с каждым разом становятся все стремительнее. Специалисты компаний должны успевать отслеживать нововведения и оперативно на них реагировать. Мэйнстей предоставляет своим клиентам комплекс услуг для построения эффективной системы управления персоналом. Одной из таких услуг является ведение кадрового учета клиента, предоставление консультационных услуг в области трудового законодательства:
- создание системы кадрового делопроизводства в вашей компании с нуля;
- консультации в вопросах изменения трудового законодательства;
- разработка должностных инструкций, проектов трудовых договоров и дополнительных соглашений;
- проведение процедуры сокращения численности штата;
- восстановление и ведение кадровой документации;
- создание и исправление локальных нормативных актов в соответствии с нормами действующего законодательства;
- прием / перевод / увольнение / перемещение /командировки / отпуск и многое другое;
- экспертиза управленческих решений с точки зрения трудового законодательства.
Преимущества аутсорсинга кадрового учета:
- доступ к высококвалифицированным кадрам;
- оптимизация расходов на кадровую службу;
- высвобождение времени бухгалтера (если кадровый учет вела бухгалтерия);
- своевременное информирование о возможных кадровых рисках;
- возможность развивать свой бизнес и не беспокоиться о проблемах кадрового делопроизводства;
- подтверждение бренда надежного и честного работодателя.
